Zbiorowe prawo zatrudnienia reguluje relacje normatywne zachodzce pomidzy reprezentujcymi zatrudnionych zwizkami zawodowymi i organami partycypacyjnymi a pracodawcami i skupiajcymi ich organizacjami oraz pomidzy tymi podmiotami a organami wadzy i administracji publicznej.

 

 Komentarz zawiera wnikliw analiz najwaniejszych zagadnie zwizanych ze stosowaniem aktów prawnych skadajcych si na zbiorowe prawo zatrudnienia, takich jak:

 

ustawa o zwizkach zawodowych,

ustawa o organizacjach pracodawców,

ustawa o rozwizywaniu sporów zbiorowych,

Kodeks pracy, w zakresie przepisów dotyczcych ukadów zbiorowych pracy,

ustawa o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji,

ustawa o szczególnych zasadach rozwizywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczcych pracowników.

Szczególn uwag powicono regulacjom przyjtym w ramach nowelizacji ustawy o zwizkach zawodowych z 5.07.2018 r. Przewidziane tam mechanizmy wpywaj bezporednio bd porednio na funkcjonowanie stosunków pracy w sferze kolektywnej.

 

Autorzy, komentujc poszczególne akty prawne, uwzgldnili take bogaty dorobek judykatury i nauki prawa pracy w zakresie zbiorowego prawa zatrudnienia.

  Adresaci:

Publikacja jest przeznaczona dla dziaaczy zwizkowych, mediatorów, menederów, pracowników HR i czonków organów przedstawicielskich. Zainteresuje równie radców prawnych, adwokatów oraz sdziów orzekajcych w sprawach z zakresu prawa pracy, a take przedstawicieli nauki prawa pracy.